随州职业技术学院学生会干部考核制度

为加强校学生会自身建设，完善各项管理机制，更有效的开展各项工作、更好地服务同学、活跃校园文化，同时为了进一步增强学生会干部的自我管理、自我教育意识，充分发挥我校学生会干部的积极性、主动性和创造性，提高我校学生会干部队伍的整体素质，促使学生会工作朝着制度化、规范化、系统化的方向发展，特制定《随州职业技术学院学生会考核制度》。

学生会考核制度

第一条 考核目的对学生会干部在学生会期间为学校所作的工作和工作中的现，以考核的方式加以全面反映和鉴定。

第二条 考核内容从基本素质和能力水平两方面进行考核

(一)基本素质

1、政治素质：要求学生会干部政治上要坚定，即坚定共产主义信念，坚持四项基本原则，努力在工作实践中贯彻、执行党的路线、方针和政策，并应用马克思主义的立场、观点和方法，正确分析和解决问题。

2、工作素质：要求学生会干部有较强的工作责任心，具有全局观念、勤于思考、勤于实践、勇于创新，积极主动地在同学中开展工作。

3、作风素质：要求学生会干部具有过硬的作风素质，即实事求是，敢想敢干，坚持原则，朝气蓬勃，坚持民主集中制，能经常性地深入基层进行调查研究。

4、品德素质：要求学生会干部具有较好的品德素质，为人诚实，即任劳任怨、助人为乐、团结同学、诚实谦虚，勇于开展自我批评、严于律己，以身作则，敢于同不良现象作斗争。

(二)能力水平

1、决策能力要求学生会干部在组织每一项活动时，能把握大局，抓住主要矛盾果断决策。这是学生会干部领导素质的主要标志。

2、组织领导能力要求学生会干部能搞好团结，善于协作，带领干事高效率地完成各项任务。

3、宣传鼓动能力要求学生会干部在主动学习理论的同时善于用语言表达思想，把握好说话的机会和分寸，同时还应有较强的文字表达能力，使自己的工作意图得到明确的理解，从而提高工作效率。

4、公关能力要求学生会干部善于同学生交往，做学生的朋友。

5、调研能力要求学生会干部能够深入到学生中去，掌握学生中存在的问题和实际要求，通过分析研究，总结内在规律性，改进学生会的工作能力

（三）学习成绩

1.学科成绩

要求学生会干部认真完成大学里面所专业课知识。

2.学术成绩

干部在课余时间里积极参加有关文学活动及技能知识竞赛

第三条 考核办法

1、建立《随州职业技术学院学生会干部档案》。

2、每学期考核一次，并以综合测评加分的形式给予鉴定。

3、全体院学生会干部由秘书处进行考核，秘书处成员由秘书长进行考核评分。

第四条 考核工作的注意事项

1、考核工作是一项原则性极强的制度，学生会各个部门应充分重视。

2、学生会干部自任命当天须建立考核表。

3、考核情况可以不对本人公开，未经主席团批准，任何人不得泄露情况，凡违反者，受到会内通告批评处分并在考核相关条文予以记录。

4、每学期进行一次自我总结，民主评议及组织评定。

5、学生会主席团负责整体把握考核各部长，各部部长负责副部长，实行层层负责。

第五条 考评制度

学生会干部考评实行积分制。满分为120分，其中20分为附加分，90分以上（含90分）为优秀，75分以上（含75分）为良好，60分以上（含60分）为合格，60分以下为不合格。

第六条 考评细则

一、考勤（50）

1、值班（10）

按学生会《值班安排表》要求规定，缺勤一次扣3分，迟到一次扣2分，如有病假、事假（本细则事假指非学生会事务）必须由本人提前向秘书处请假。

2、会议考勤（10） 学生会例会及另行通知的学生会会议迟到（5分钟内）一次扣2分，无故不到者扣3分（迟到5分钟以上作旷到处理），如有病假、事假必须由本 人提前按《随州职业技术学院学生会请假制度》请假，请假者一次扣一分，否则按缺勤处理。

3、活动考勤 （10）

（1） 各部门组织活动，本部门成员必须到场，一次不到者扣2分。

（2） 其它部门组织活动，相关负责人及主席团调派到场人员必须到场，一次不到者扣2分。

（3） 学校组织的大型活动，所有干部必须提前到场，服从安排，一次不到者扣3分，并给予通报批评。

4、会议记录（10）

（1）学生会全体干部会议记录由监察部进行不定时抽查

（2）会议记录缺一次扣2分，笔记不工整、乱写乱画者视情节扣1—3分。

5、通知及文件递交文件（20）

1.临时通知，全体成员必须回复，不回复扣2分！累计3次不回复全体会议点名批评，累计5次不回复交主席团处理。

2.学生会要求上交的各种书面材料，各部门要按时上交，迟交一天者扣5分，两天以上者扣10分，如有特殊情况可以与秘书处联系讲明。

二、学习成绩（20）

（1）学生会干部凡在期末综合评定中在班级排名为前十名者计15分。获院级荣誉者加5分，其余的视学习情况给分。

（2）在院级刊物上发表文章者，每人次加2分。

（3）各科学习成绩每学期进行一次统计记载。

（4）学生会成员不得在考试中作弊,不得无故旷课,缺课。

第七条 干部纪律（20）

1、以权谋私，不以集体利益为重者严重违反校规、校纪者扣10分。

2、不注重工作方法，不能以正确的态度工作者，长期不工作者扣10分。

第八条 其它事项

1、事前先请假，事后请假一律按缺勤一次处理，迟到者及时到秘书处补到以免按工作缺勤处理。

2、学生干部要求辞职，需提前半月并以正式方式提出申请，由主席团审批并由秘书处备案。

3、对不能胜任工作或违反管理制度的干部应自动辞职。

4、每周例会按时考勤，有四次无故未到者，自动离职。每次活动按时考勤，有四次无故未到者，自动离职。每次工作安排按时考勤，有四次无故未到者，报主席团处理。

5.附加分由秘书处内勤办公室根据各位干部的工作状况进行处理。

第九条 本条例解释权、修改权归随随州职业技术学院学生会秘书处所有。

随州职业技术学院学生会

二0一一年六月十日